Widzialna pomocna dłoń

Podziel się

Oceń

W kolejny etap wkracza realizacja projektu „Poprawa życia mieszkańców DPS Gorlice – rozbudowa infrastruktury i szkolenia personelu”. Projekt realizowany jest w ramach projektu Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Krakowie pn: „Pomocna dłoń pod bezpiecznym dachem”. Rozpoczyna się termomodernizacja budynku DPS przy ul. Michalusa w Gorlicach. Realizując projekt „Poprawa życia mieszkańców DPS Gorlice – rozbudowa infrastruktury i szkolenia personelu” Zarząd Powiatu Gorlickiego zawarł w 2013 roku umowę z firmą "ALFA" z Gorlic na realizację robót budowlanych w budynku Domu Pomocy Społecznej w Gorlicach, ul. Michalusa 14.

24.03.2014 14:35 (aktualizacja 24.05.2023 11:49)

Firma zakończyła już prace przy dostosowaniu budynku DPS do wymagań ochrony przeciwpożarowej. Polegały one na wydzieleniu stref pożarowych wraz z montażem drzwi o wymaganej odporności ogniowej oraz wykonaniu instalacji sygnalizacji pożaru.

Kolejny, właśnie rozpoczynający się etap obejmuje przede wszystkim termomodernizację ścian wraz z wymianą instalacji c.o. i wymiennika ciepła oraz budową pochylni dla niepełnosprawnych przy budynku oraz adaptacją pomieszczeń dla poprawy warunków pobytu mieszkańcom m.in. nowe łazienki i pracownie. Łączna wartość umowy wynosi 1 271 946,46 zł. Zakończenie realizacji robót budowlanych winno nastąpić pod koniec czerwca 2014 r.

o jednak jeszcze nie koniec działań na terenie DPS. Niezwykle ważnym elementem będzie park rekreacyjny - zielona przestrzeń- dla potrzeb pensjonariuszy. Przewidziane jest zagospodarowanie terenu przy budynku, budowa altanki, wyłożenie ścieżek spacerowych i placyków kostką brukową, co ułatwi poruszanie się osobom niepełnosprawnym i podkreśli kameralny charakter parkowy terenu. Zagospodarowanie obejmie teren o powierzchni ok. 1700 m2.

Projekt „Poprawa życia mieszkańców DPS Gorlice – rozbudowa infrastruktury i szkolenia personelu”, jak sama nazwa wskazuje ma także komponent skierowany bezpośrednio do personelu pracującego w DPS. Grupą docelową komponentu szkoleniowego są: personel merytoryczny, kadra zarządzająca, personel administracyjny i pomocniczy. Wybór działań szkoleniowych jest wynikiem zapotrzebowania zgłoszonego przez pracowników. Szkolenia, które trwają od lipca 2013 r. mają na celu pomóc pracownikom w pracy z osobami chorymi, starymi, a jednocześnie dać im narzędzia do prawidłowego funkcjonowania w obszarze niezwykle trudnym, rozumiejąc podopiecznych, ich ułomności i stany psychiczne.